「人が好き」を仕事に、和やかな雰囲気で、利用者さま主体の介護を実現
アイセイ薬局グループの安定基盤のもと、風通しが良く温かい雰囲気の施設で働きませんか。利用者さま主体の施設づくりを大切にし、自立支援介護を重視しています。ベテラン・新人問わず意見が出しやすいフラットな環境で、あなたの趣味や特技を活かした業務も可能です。資格取得支援（お祝い金最高15万円）や充実した研修制度で、未経験からでも施設長やケアマネージャーを目指せます。
愛誠会の魅力
子育て世代・シニア層も自分らしく活躍中。
育休からの復帰率は82％と高く、ライフイベントを大切にしながら長く働ける風土です。
【愛誠会ならではの充実した福利厚生】
働くスタッフとそのご家族が、公私ともに安心して過ごせる環境を整えています。
■家計を支える独自の医療費補助
グループのアイセイ薬局での調剤自己負担額を約7割補助します。スタッフ本人だけでなく、同居する一親等以内のご家族も対象。毎月の出費を賢く抑えられます。
■成長を応援！最大15万円のお祝い金
資格取得を全力でバックアップします。
介護福祉士合格：5万円
ケアマネージャー合格：15万円
実務者研修修了：2万円
さらに、提携スクールの受講料20％OFF制度や、無資格者向けの研修費用全額補助もございます。
■仕事もプライベートも充実
子育て支援 : 復帰率82％の実績。急な発熱時などの相談もしやすく、有休取得も推進しています。
リフレッシュ : 宿泊や映画が割引になる「リロクラブ」加入。
交流補助 : サークル活動に年1万円/人の補助あり。
■一人で悩ませないサポート体制
現場の悩みを本部の専門窓口に直接相談できる制度を完備。また、業務改善のアイデアを全社で募るなど、あなたの声が形になる職場です。
1日の流れ
介護付有料老人ホームでの一日の流れ(例）
早番の場合
07:00
出勤・夜勤者からの申し送り
起床介助・身支度のサポート
08:00
朝食対応
（配膳・食事介助・見守り・片付け）
09:00
口腔ケア・服薬確認
バイタルチェック
10:00
入浴介助
日中の見守り・生活支援
12:00
昼食対応
（配膳・食事介助・片付け）
13:00
休憩
14:00
レクリエーション
機能訓練の補助・余暇活動
15:00
おやつ対応
居室・共用部の見守り
16:00
夜勤者への引き継ぎ
退勤
先輩からの一言
「『人』が好き」を心ゆくまで仕事にできる。医療の安心に守られた、温かい職場です。
前職も介護の仕事をしていましたが、「もっと一人ひとりの利用者さまに寄り添いたい」という想いから、中途でこちらに入社しました。一番の決め手は「『人』が好きを仕事にしよう」という理念と、母体がアイセイ薬局である安心感でした。
実際に入社して驚いたのは、現場の「ゆとり」と「風通しの良さ」です。各施設に担当の薬剤師さんがいて、お薬の不安や体調の変化をすぐに相談できるため、私たち介護スタッフがケアに専念できる環境が整っています。また、残業は月平均2時間程度とほとんどなく、有給休暇も平均9〜10日としっかり取得できます。私自身も子育て中ですが、育休復帰率が8割を超えていることもあり、急な子供の発熱時なども「お互い様だよ」とフォローし合える雰囲気には何度も助けられました。
福利厚生もユニークで、家族の分まで対象になる「お薬代サポート」は家計の大きな助けになっています。また、資格取得時のお祝い金制度（ケアマネージャー合格なら15万円！）もあり、目標を持って着実にキャリアアップしていける社風です。自分の趣味や特技を活かしたレクリエーションが積極的に採用されるなど、型にはまらない「自分らしい介護」を形にできるこの職場で、一緒に働ける日を楽しみにしています！
ギャラリー
利用者さまの笑顔が、私たちの明日への活力。
笑顔が生まれる、はなまるな日常。
「お疲れ様！」と笑い合える仲間が、ここにはいます。
募集要項
募集職種
介護職員（正社員）
勤務先
神奈川県横浜市泉区新橋町920-1
仕事内容
介護付有料老人ホームで、利用者さまの日常生活をサポートする介護業務全般をお任せします。入居前と変わらない生活が続くよう、日常的な運動や入居前のルーティン継続を大切にしながら、お一人おひとりに寄り添ったケアを提供します。
■ 安心して続く毎日を支える「生活サポート」
日常のケア：
食事・入浴・排泄などの日常生活の介助を通して、入居前と変わらない生活リズムを大切に支えます。
健康の見守り：
バイタルチェックや体調確認を行い、日々の小さな変化にも気づけるよう丁寧に関わります。
住まいの環境づくり：
居室や共用スペースを整え、自宅のように落ち着いて過ごせる環境を保ちます。
■ その人らしさを大切にする「日常と非日常の時間」
いつもの習慣を大切に：
日常的な運動や、入居前から続けてきた習慣を尊重し、無理のない形で生活に取り入れます。
楽しみのある暮らし：
外食や外出などの機会を取り入れ、日常の中にほどよい変化と楽しみをつくります。
■ 想いを共有する「チームケアと記録」
情報の共有：
日々の様子を介護記録として残し、多職種やご家族と情報を共有します。
連携のある支援：
スタッフ同士で相談しながら、一人ひとりに合ったケアをチームで考えていきます。
必要資格
【一般介護職】
・夜勤を含む介護施設での就業経験1年以上
・無資格可
・年齢制限あり ～59歳（定年が60歳のため）
【介護リーダー候補】
・介護施設でのユニットリーダー経験、概ね1年以上
・介護福祉士
・年齢制限あり ～59歳まで（定年60歳のため）
勤務時間
- 7:00～16:00
- 9:00～18:00
- 10:00～19:00
- 16:15～翌9:15
※4交代シフト制
休日
シフトによる（年間休日110日）
月9日公休
1ヶ月単位の変形労働時間制
待遇
【待遇・福利厚生】長く、安心して、自分らしく輝くための「手厚いサポート」
私たちは、スタッフの「心身の健康」と「将来のキャリア」を何より大切に考えています。業界トップクラスの充実した制度で、あなたの生活をバックアップします。
■ゼロからの成長を全力で後押し
資格取得支援 : 無資格の方もご安心ください。入社後に「認知症介護基礎研修」を会社負担で受講いただけます。
キャリアアップ祝金 : 資格取得時には最大15万円のお祝い金を支給。あなたの努力をしっかりと形に評価します。
■「万が一」も「将来」も守る安心の備え
独自の所得補償（GLTD制度） : 病気やケガで働けなくなった際の収入をサポートする「団体長期障害所得補償保険」を導入。安心して長く働ける環境です。
将来への資産形成 : 退職金制度（確定拠出年金）を完備。公的年金にプラスアルファの備えを、会社がサポートします。
■暮らしを豊かにする、充実のライフサポート
家計を支えるお薬代補助 : グループ内薬局での利用分を補助。ご家族（一親等以内）も対象となる、大変喜ばれている制度です。
休日を彩るリロクラブ : 宿泊・映画・グルメなどの優待サービスが使い放題。オンとオフ、どちらも充実させることが可能です。
健康管理も万全 : 定期健康診断やインフルエンザ予防接種は無料。あなたの健康を第一に考えます。
■大切な人との時間を守る休暇制度
社会保険完備、交通費全額支給はもちろんのこと、夏季・冬季休暇、産休・育休も充実。ライフステージが変化しても、無理なく働き続けられる風土があります。
給与
【一般介護職】
月給 232,000円 〜 251,200円
※地域手当、処遇改善手当、処遇改善特例手当を含む
★給与内訳
・基本給 181,000円～200,200円
・地域手当 6,000円
・処遇改善手当 35,000円
・処遇改善特例手当 10,000円
※別途、夜勤手当・資格手当支給
■正社員（給与例）
＜経験1年・初任者研修＞
月給：258,000円
（内訳）
・基本給181,000円
・夜勤手当5,000円×5回
・地域手当6,000円
・処遇改善手当(固定)35,000円
・処遇改善特例手当10,000円
・資格手当1,000円
＜介護福祉士・経験6年＞
月給：269,000円
（内訳）
・基本給：185,000円
・夜勤手当5,000円×5回
・地域手当6,000円
・処遇改善手当(固定)35,000円
・処遇改善特例手当10,000円
・資格手当5,000円
・特定処遇改善手当3,000円
＜基本給＞
正社員：(基本給) 基本給 181,000円～200,200円
※基本給については経験により考慮
＜諸手当＞
●地域手当
月額 6,000円
●処遇改善手当
月額35,000円
●処遇改善特例手当
月額10,000円
●資格手当
介護福祉士 月額5,000円
実務者研修 月額2,000円
初任者研修 月額1,000円
●夜勤手当
1回当たり 5,000円
例 月5回夜勤を行った場合：25,000円
●特定処遇改善手当（介護福祉士保有者）
月額3,000円
●時間外労働手当（残業手当）
有
●賞与 年2回
【介護リーダー候補】
月給 240,000円 〜 318,500円
※地域手当、資格手当、処遇改善手当、処遇改善特例手当、特定処遇改善手当を含む
★給与内訳
・基本給 181,000円～259,500円
・地域手当 6,000円
・資格手当 5,000円
・処遇改善手当 35,000円
・処遇改善特例手当 10,000円
・特定処遇改善手当 3,000円
★役職者となった場合、上記金額より変更あり
・特定処遇改善手当：20,000円～40,000円
★役職者となった場合、追加で支給
・役職手当：2,000円～10,000円
★別途、支給
交通費全額支給（片道2km以上）
時間外労働手当
年末年始手当
夜勤手当 5,000円/回
例）月5回夜勤を行った場合：25,000円
★賞与、昇給、試用期間
賞与あり 年2回 7月・12月（実績計2ヶ月分）
昇給あり 年1回 7月
試用期間3ヶ月（条件変更なし）
応募の流れ
ホームページの応募フォームよりご応募ください
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面接実施
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